Reclamamos incluir en el diálogo con la parte social y sindical la retirada de las aportaciones municipales a planes de pensiones privados de la plantilla del Ayuntamiento e integrar su valor en sus nóminas
Elkarrekin Podemos Bilbao propone destinar esos recursos públicos a mejorar las condiciones salariales y laborales de los trabajadores y reforzar el sistema público de pensiones, frente a un modelo que considera desigual y regresivo
El grupo municipal Elkarrekin Podemos Bilbao ha reclamado al Ayuntamiento de Bilbao que incluya en el diálogo con la parte social y sindical la retiradas de las aportaciones a planes de pensiones privados de las trabajadoras y trabajadores municipales a través de las EPSV Elkarkidetza e integrar su valor en las nóminas de los y las funcionarias de la administración local, en su parte correspondiente, y así mejorar las condiciones de la plantilla y reforzar las políticas públicas.
Según el propio Departamento de Hacienda y Finanzas del Gobierno Vasco estos sistemas de Previsión Social Complementaria se concentran en segmentos muy específicos de la gran empresa, el sistema financiero y el sector público, y lejos por tanto de la generalidad del tejido productivo de la economía vasca. Convirtiéndose así en un modelo que beneficia principalmente a quienes tienen mayor capacidad de ahorro y genera desigualdades.
La portavoz del grupo municipal, Ana Viñals, ha defendido que “las Administraciones Públicas no deberían utilizar recursos públicos para fomentar sistemas privados de ahorro que generan desigualdad. El dinero público debe servir para mejorar las condiciones laborales y garantizar unos servicios públicos de calidad”.
Viñals ha señalado también que “el derecho a una pensión digna no puede depender de la capacidad de cada persona para ahorrar durante su vida laboral” y ha reclamado que las políticas públicas prioricen la solidaridad y el fortalecimiento del sistema público de pensiones.
Para Elkarrekin Podemos Bilbao, los recursos destinados actualmente a las EPSV deberían orientarse a mejorar las condiciones salariales y laborales de la plantilla municipal y fortalecer los servicios públicos y las políticas sociales. “Necesitamos políticas que reduzcan las desigualdades, no que las incrementen”, ha añadido Viñals.
En este contexto, Podemos Bilbao arrancará el nuevo curso político poniendo el foco en el modelo de previsión privada y sus consecuencias sobre la igualdad y el sistema público de pensiones, bajo el lema “Pensiones Públicas SÍ, EPSV NO”. La formación celebrará un acto el próximo viernes 11 de septiembre, a las 19:00 horas, en su sede de Bilbao (Carnicería Vieja, 2, Casco Viejo), donde abordará esta cuestión.
PODEMOS Ahal Dugu